MEDAN, Waspada.co.id – Sebagai wujud komitmen dalam mendukung peningkatan kompetensi generasi muda Sumatera Utara, PT Bank Sumut resmi menyelenggarakan Martabe Internship Program (MITRA) Bank Sumut di Gedung Kantor Pusat Bank Sumut.
Sebagai BUMD pertama di Sumatera Utara yang menyelenggarakan program pemagangan mandiri ini, Bank Sumut menghadirkan MITRA sebagai wadah bagi para peserta untuk memperoleh pengalaman kerja profesional di industri perbankan. Program ini dirancang untuk membekali mereka dengan keterampilan yang dibutuhkan agar mampu bersaing di dunia kerja.
Acara ini dihadiri jajaran Direksi PT Bank Sumut, yakni Direktur Utama Babay Parid Wazdi, Direktur Pemasaran Hadi Sucipto, Direktur Keuangan dan TI Arieta Aryanti, serta Direktur Bisnis dan Syari’ah Syafrizalsyah.
Turut hadir Kepala Dinas Ketenagakerjaan Provinsi Sumatera Utara Dr. Drs. M. Ismael P. Sinaga, M.Si didampingi Kepala Bidang Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas Gaharuman Harahap, SH, S.Sos yang secara resmi membuka program MITRA Bank Sumut.
Direktur Utama Bank Sumut, Babay Parid Wazdi, menuturkan bahwa MITRA Bank Sumut bukan sekadar program pemagangan biasa, melainkan strategi pengembangan talenta yang terstruktur dan berorientasi pada peningkatan kualitas SDM di Sumatera Utara.
“Kami ingin memastikan bahwa talenta-talenta terbaik Sumatera Utara memiliki kesempatan yang sama untuk meningkatkan kompetensi, mengasah keterampilan, serta membangun jejaring profesional di dunia perbankan,” tuturnya, Rabu (22/1).
Pada kesempatan yang sama, Kepala Dinas Ketenagakerjaan Provinsi Sumatera Utara, Dr. Drs. M. Ismael P. Sinaga, M.Si mengapresiasi langkah Bank SUMUT dalam menghadirkan program MITRA ini.
“Setiap perusahaan perlu memiliki perencanaan ketenagakerjaan yang matang guna memahami kebutuhan tenaga kerja serta merancang program-program yang mendukung pengembangannya. Kami berharap peserta pemagangan ini dapat menjadi bagian dari Bank SUMUT dan berkontribusi dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pengembangan usaha masyarakat melalui layanan perbankan,” ujarnya.
Sejak dibuka pada 1 Desember 2024, proses seleksi MITRA Bank SUMUT berlangsung secara ketat dan profesional. Dari total 2.421 pelamar, hanya 100 peserta terbaik yang berhasil lolos untuk mengikuti program pemagangan selama satu tahun.
Para peserta akan ditempatkan di berbagai unit kerja Bank Sumut, termasuk sebagai Teller, Customer Service dan Marketing, dengan pendampingan langsung dari Mentor dan Trainer berpengalaman. Selain memperoleh pengalaman kerja yang berharga, peserta juga mendapatkan berbagai benefit, fasilitas dan manfaat yang mendukung pengembangan diri para peserta.
“Kami ingin menciptakan lingkungan pemagangan yang berkualitas dan memberikan nilai tambah bagi peserta. Dengan berbagai manfaat yang kami berikan, diharapkan mereka tidak hanya mendapatkan ilmu, tetapi juga pengalaman nyata di dunia perbankan,” tambah Babay.
Berdasarkan data Badan Pusat Statistik (BPS) Sumatera Utara, Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) di Sumatera Utara mencapai 5,60% pada tahun 2024, dengan sekitar 458 ribu orang masih menganggur. MITRA Bank Sumut hadir sebagai solusi konkret untuk menekan angka pengangguran dengan memberikan kesempatan bagi generasi muda untuk memperoleh keterampilan yang dibutuhkan di dunia kerja.
“Kami berharap para peserta dapat meningkatkan kompetensinya sehingga siap diserap oleh industri perbankan maupun sektor lainnya. Langkah ini sejalan dengan upaya pemerintah dalam meningkatkan kualitas SDM serta mendorong pertumbuhan ekonomi daerah,” ujar Babay.
Di akhir sambutannya, Babay berpesan kepada seluruh peserta MITRA Bank Sumut agar memanfaatkan kesempatan ini untuk belajar, berkembang, dan membangun masa depan.
“Dunia perbankan adalah industri yang dinamis yang membutuhkan ketekunan, profesionalisme, serta komitmen tinggi. Kami berharap para peserta MITRA dapat menjadi tenaga profesional yang siap bersaing di industri keuangan, baik di Bank Sumut maupun di institusi lainnya,” ujar Babay
Dengan hadirnya program MITRA Bank Sumut, diharapkan semakin banyak generasi muda Sumatera Utara yang mendapatkan akses pengalaman kerja berkualitas, sehingga mampu bersaing di dunia kerja dan memberikan kontribusi positif bagi pembangunan ekonomi daerah. (wol/eko/d1)
Editor: Ari Tanjung
Discussion about this post