MEDAN, Waspada.co.id – Kepala kejaksaan Tinggi Sumatera Utara (Kajati Sumut) Idianto resmi membuka kegiatan monitoring dan evaluasi bagi satuan kerja yang ada di wilayah hukumnya.
Dalam sambutannya, Idianto menyampaikan prestasi yang telah diraih bukan sesuatu yang datang begitu saja, melainkan buah dari kerja keras, kerja cerdas dan kerja Ikhlas bersama dalam melaksanakan tugas secara profesional dan berintegritas di tengah segala tantangan dan keterbatasan yang ada.
“Kegiatan Monitoring dan Evaluasi yang kita laksanakan sekarang merupakan bentuk keseriusan kita untuk lebih meningkatkan kinerja kita di awal tahun 2024 ini, meskipun sebagaimana yang telah saya sampaikan diatas kita telah mendapatkan beberapa prestasi namun itu tidak menjadikan kita berpuas diri karena mempertahankan itu lebih sulit dari pada meraihnya, kepada bidang-bidang lain saya sangat mengharapkan untuk dapat lebih meningkatkan kinerja agar dapat mengharumkan nama kita yang berada di wilayah Kejaksaan Tinggi Sumatera Utara,” papar mantan Kajati Bali ini dalam keterangan pers yang diterima, Rabu (28/2).
Lebih lanjut, Kajati Sumut menyampaikan, sebagaimana yang telah disampaikan oleh Jaksa Agung dalam Rapat Kerja Tahun 2024 yang dilaksanakan beberapa bulan yang lalu, ada beberapa Focal Point, yang menjadi penekanan dan menjadi perhatian kita semua.
Pertama, kata Idianto, transformasi intelijen kejaksaan yang profesional dan modern dalam melaksanakan kewenangan intelijen penegakan hukum. Kedua, kontribusi dan peran aktif kejaksaan dalam menyongsong pelaksanaan Undang-Undang nomor 1 Tahun 2023 tentang Kitab Undang-Undang Hukum Pidana serta penyusunan peraturan pelaksananya.
“Ketiga, penerapan kewenangan kejaksaan falam menangani tindak pidana yang menyebabkan kerugian perekonomian negara dan dapat digunakannya pengenaan denda damai dalam tindak pidana ekonomi berdasarkan Peraturan Perundang-Undangan,” lanjutnya.
Terakhir, kata Idianto, pelaksanaan kewenangan Jaksa Agung sebagai pengacara Negara.
“Kepada semua bidang dan Satker yang ada, agar memastikan pelaksanaan tugas dan fungsi masing-masing berjalan sesuai dengan aturan dan kebijakan. Pola kerja yang baik, kedisiplinan, kinerja seluruh jajaran sangat penting guna mendukung pelaksanaan pola jenjang karir yang transparan dan akuntabel,” pungkasnya. (wol/ryp/d1)
Editor AGUS UTAMA
Discussion about this post